Sykefraværsarbeid - BHTs bistand
Informasjon om BHTs bistand i arbeide med å øke jobbnærvær, forebygge sykefravær og ivareta sykemeldte.
Bedriftshelsetjenesten i Troms Fylkeskommune kan hjelpe virksomhetene i arbeidet med å redusere sykefraværet. Vi bistår virksomheten i sykefraværsarbeidet på ulike nivåer:
Overordnet nivå
- Bistå virksomheten med gjennomgang av sykefraværsstatistikk, skademeldinger og avviksmeldinger for å kunne foreslå forebyggende tiltak.
- Delta på AMU møter og rådgi i forhold til generelt HMS arbeid
- Bistå virksomhetene i deres arbeid med å være/skape en helsefremmende arbeidsplass
- Kurs og opplæring
På individuelt nivå
- Veiledning og rådgivning til leder, vernombud og ansatt
- Veiledning i rutiner for sykefraværsoppfølging
- Bistå tidlig i sykefraværsarbeidet for å drøfte løsninger som kan forhindre eller begrense sykefravær.
- Deltakelse på oppfølgingsmøter
- Bistand ved utarbeidelse av oppfølgingsplaner
- Deltakelse på dialogmøter
- Bistand i vurdering av overføring til passende arbeid internt i Troms Fylkeskommune.
- AML § 4.6.
- Bistand til gjennomføring av arbeids- og funksjonsvurderinger som skal gjøres ved sykefraværsoppfølging.
- Rådgivning til arbeidsgiver og arbeidstaker ved svangerskap og tilretteleggingsmuligheter på arbeidsplassen.
- Tilbud om individuelle samtaler til arbeidstakere som har behov for råd/veiledning om egen arbeidsevne
Samtykkeerklæring fra arbeidstaker
Bedriftshelsetjenestens personell kan gjennom samtykkeerklæring fra den sykemeldte tillates å innhente helseopplysninger fra sykemelder som er relevant for den aktuelle sykemeldingen. Hensikten er å kartlegge muligheter og begrensninger i samarbeid med arbeidstakeren og behandler.